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《姑蘇體育人才計劃實施細則》實施 

蘇報訊(蘇報融媒記者 張甜甜)近日,《姑蘇體育人才計劃實施細則》正式印發實施。根據實施細則規定,我市將引進一批具有較高水平的體育教練員作為特聘人才,特聘體育教練員落户蘇州,最高可享250萬元安家補貼。

據瞭解,此次實施細則的制定總結吸收了近年來我市各層次、各領域關於人才引進和培養的一系列創新舉措和最新成果,進一步完善了蘇州體育人才引進和分層培養的工作制度,填補了蘇州市在體育人才隊伍建設相關政策文件上的空缺;體現了聯動性和導向性,體育特聘人才在蘇全職到崗滿兩年後,可申報相應層次的培養計劃,特聘引進和分層培養相融相促,在事業編制、薪酬工資、安家補貼、資助培養等方面為蘇州體育人才提供更多更公平的機會。

實施細則明確,5年內全市各級各類體育單位將引進10名特聘人才,分層次培養10名體育領軍人才、20名體育重點人才、30名體育青年拔尖人才。根據我市體育事業發展和人才隊伍建設需要,着力面向全國,從蘇州大市以外引進一批具有較高水平的全職體育教練員作為特聘人才。特聘人才將分為A、B、C三類,採取審核認定製,特聘人才引進一般每年集中開展一次。

對於符合《關於創新編制崗位管理鼓勵事業單位引進高端人才的實施辦法(試行)》的特聘人才,可使用編制“綠燈”政策,不受崗位總量、最高等級和結構比例限制,為特聘體育教練員設立特聘崗位。特聘體育教練員可採用“一人一議”的協議工資,經主管部門審核及人社、財政部門批准後執行,協議薪酬工資不計入單位績效工資總量。特聘體育教練員按A、B、C三類分別給予最高250萬元、100萬元、50萬元安家補貼,自認定並完成購房手續後下一年度起分兩年撥付。列入體育領軍人才、重點人才和青年拔尖人才相應層次培養計劃的人才,在5年培養週期內(自認定後下一年度起計),按照項目化方式,分別給予最高5萬元、3萬元、2萬元培養資助額度。

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